• شرکت ملی ساختمان، پیشرو در عمران و آبادانی کشور
  • شرکت ملی ساختمان، پیشرو در عمران و آبادانی کشور
  • شرکت ملی ساختمان، پیشرو در عمران و آبادانی کشور
خانه
منو
تماس

کسب رتبه نخست شرکت ملی ساختمان در ارزیابی تعالی سرمایه انسانی هلدینگ پایا سامان پارس

  تاریخ انتشار : ۱۴۰۵/۰۷/۰۱   تعداد بازدید : 80
بر اساس گزارش ارزیابی تعالی سرمایه انسانی که توسط معاونت توسعه و مدیریت منابع - اداره کل سرمایه انسانی هلدینگ پایا سامان پارس بر مبنای ۹ معیار ارزشیابی تهیه شده است، شرکت ملی ساختمان با کسب ۷۲۶ امتیاز موفق به کسب رتبه نخست در میان یازده شرکت زیرمجموعه این هلدینگ شد.
بر اساس این گزارش، شرکت ملی ساختمان با فاصله محسوسی نسبت به رتبه‌های بعدی (جنرال مکانیک با ۶۸۴ امتیاز و دی با ۶۲۴ امتیاز) در صدر جدول رتبه‌بندی قرار گرفت.
شایان ذکر است، در کنار نام این شرکت در جدول رتبه‌بندی، سه نشان اختصاصی درج شده که بر اساس تعریف مندرج در گزارش، بیانگر نکات زیر است:
نشان جایگاه برتر: شرکت دارای رتبه و جایگاه قابل تقدیر است.
نشان درصدی برتر: جایگاه شرکت در بین چند درصد بالای شرکت‌های گروه بنیاد قرار دارد.
نشان تجربه و دانش: شرکت دارای تجربه و دانش قابل الگوبرداری و انتقال است.
بر همین اساس، در بخش «توصیه می‌شود» این گزارش نیز آمده است که برای شرکت ملی ساختمان، تقویت واحد سرمایه انسانی و نگهداشت کارکنان کلیدی به‌عنوان اولویت بعدی مورد تأکید قرار گرفته است.
کسب این رتبه، نشان از عملکرد موفق و رویکرد سیستمی شرکت ملی ساختمان در حوزه مدیریت سرمایه انسانی دارد و می‌تواند الگویی برای سایر شرکت‌های گروه در دوره‌های ارزیابی آتی باشد.

منبع: گزارش ارزیابی تعالی سرمایه انسانی هلدینگ پایا سامان پارس


ارسال نظر

دیدگاه